В системе российской демографической политики в контексте задач повышения рождаемости и возрождения традиционных ценностей упускаются из внимания смысловые противоречия. Суть их в том, что женщины, имеющие детей, фактически сталкиваются с многочисленными социальными рисками: снижение уровня дохода, утрата профессиональной компетентности, возрастание уровня социальной тревожности и др. Результаты проведенного исследования свидетельствуют о несовершенстве сложившейся практики социального управления, невнимании организаций и предприятий к запросам данной социальной группы, неготовности воспринимать ее как часть социальных ресурсов, что приводит к нереализованности человеческого потенциала. В статье приводятся результаты изучения ценностно-мотивационных смыслов работающих матерей с детьми до 18 лет (N 100): различия в смысловой структуре работающих матерей, а также противоречия и несовершенства применяемых социальных технологий для управления реализацией и формированием смыслов в деятельности.