2022

Социальные коммуникации и управление
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Коблякова Ю.М.	Доминанты и отличительные черты социальных и профессиональных коммуникаций в медицинских учреждениях	6-9	2022-4-01.pdf	2022. N 4
Иванова А.Ю.	Речевая компетентность как профессионально-важное качество современных работников	10-13	2022-4-02.pdf	2022. N 4

Социальные проблемы современной миграционной политики
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Бразевич С.С.	Концепция транснациональной и транслокальной миграции как релевантная теоретическая рамка для анализа "цифровизации" этнических сетей мигрантов	6-13	2022-3-01.pdf	2022. N 3
Лисицын П.П. Гибазов Р.Р.	Начало изучения миграции в России: поиски русского Равенштайна	14-21	2022-3-02.pdf	2022. N 3

Социология образования
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Иванов С.А.	Межрегиональные диспропорции в финансировании образования (на примере Северо-Запада России)	6-12	2022_2_01.pdf	2022. N 2
Лесевицкий А.В.	Исследование смысложизненных акцентуаций личности студентов Пермского филиала Финуниверситета	13-19	2022_2_02.pdf	2022. N 2
Панова Н.В. Борисов В.А.	К вопросу формирования ключевых читательских компетенций у младших школьников	20-25	2022_2_03.pdf	2022. N 2
Потемкин В.К.	Неопределенность организационной культуры в контексте реализации стратегических целей предприятия	26-34	2022_2_04.pdf	2022. N 2

Социология управления и культуры
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Потемкин В.К.	Социальная зрелость работников современных предприятий и организаций	6-15	2022_1_01.pdf	2022. N 1
Ахтырский А.А.	Объективизация развития экологической культуры в России: социологический анализ	16-24	2022_1_02.pdf	2022. N 1

Социология общественных отношений
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Бразевич С.С.	Структурно-функциональная модель динамики самовоспроизводства макросоциальной системы: социологический ракурс	14-23	2022-4-03.pdf	2022. N 4
Пупенцова С.В. Ливинцова М.Г. Измайлов М.К. Пупенцова В.В.	Создание доверительной среды при проектировании и развитии общественных пространств	24-30	2022-4-04.pdf	2022. N 4
Крылова М.А.	Общественное мнение и повседневные практики жителей мегаполисов как проявление напряжённости в отношениях с трудовыми мигрантами	31-34	2022-4-05.pdf	2022. N 4
Потемкин В.К.	Самоопределенность организационной культуры в сознании профессионально-квалификационных и статусных групп работников промышленных предприятий	73-84	2022-3-10.pdf	2022. N 3
Цыганкова И.В.	Трудовой потенциал женщин, занятых в структурах государственной службы: возможности реализации	85-91	2022-3-11.pdf	2022. N 3
Андреенкова А.В.	Человеческое измерение российско-казахстанских отношений – управление имиджем	92-104	2022-3-12.pdf	2022. N 3
Домашова Е.В.	Социальный механизм формирования эффективной системы управления социальной защитой населения Республики Алтай	105-112	2022-3-13.pdf	2022. N 3
Саенко В.Н. Лазарева В.В.	Отличительные особенности общественных движений городской агломерации	91-98	2022_2_13.pdf	2022. N 2
Коблякова Ю.М.	Роль социальной диагностики коммуникационного потенциала персонала медицинских учреждений	113-117	2022-3-14.pdf	2022. N 3
Ахтырский А.А.	Социально-профессиональное положение педагогических работников сиротских учреждений	99-109	2022_2_14.pdf	2022. N 2
Саенко В.Н.	Исследование социальных рисков в деятельности общественных движений	118-126	2022-3-15.pdf	2022. N 3
Михайлов С.Г.	Социальное развитие коллективов – стратегический выбор деятельности предприятий и организаций	127-134	2022-3-16.pdf	2022. N 3
Крылова М.А. Городилова Е.С.	Адаптация студентов-первокурсников к обучению в университете мегаполиса (на примере опроса студентов факультета экономики и финансов Санкт-Петербургского государственного экономического университета)	135-145	2022-3-17.pdf	2022. N 3

Социология труда и управления
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Иванова А.Ю.	Структура ценностных ориентаций личности работников сферы строительства нефтегазовой отрасли	22-29	2022-3-03.pdf	2022. N 3
Вельмисова Д.В.	Оценка структуры ценностно-мотивационных смыслов в деятельности с помощью факторного анализа	30-39	2022-3-04.pdf	2022. N 3
Авакова Э.Б.	Мотивационные факторы профессионального выбора абитуриентов как основа коммуникационной стратегии университета	40-46	2022-3-05.pdf	2022. N 3
Гришенко Н.А.	Профилактика эмоционального выгорания как фактор повышения мотивации персонала	35-39	2022_2_05.pdf	2022. N 2
Потемкин В.К.	Социальные оценки процессов взаимодействия работников крупных промышленных предприятий	35-43	2022-4-06.pdf	2022. N 4
Гришенко Н.А.	Индекс удовлетворенности персонала как основа определения уровня лояльности	47-52	2022-3-06.pdf	2022. N 3
Коблякова Ю.М.	Доминанты и отличительные черты социальных и профессиональных коммуникаций в медицинских учреждениях	40-45	2022_2_06.pdf	2022. N 2
Тангалычева Р.К.	К вопросу о методологии кросскультурного исследования	44-49	2022-4-07.pdf	2022. N 4
Шелгинская В.А.	Специфика цифровизации комплекса управления «7Р» в сфере услуг (на примере социокультурных особенностей ивент-деятельности	46-53	2022_2_07.pdf	2022. N 2
Медяник О.В. Легостаева Н.И.	Финансовое поведение россиян: факторы, типы, коды уязвимости	50-55	2022-4-08.pdf	2022. N 4
Мишланова Н.А.	Моделирование процесса управления человеческими ресурсами в контексте удовлетворенности работников процессом труда	54-61	2022_2_08.pdf	2022. N 2
Морозов А.В. Небродовская-Мазур Е.Ю. Матвеева И.П.	Цифровая инфраструктура и смысловые линии информационной войны	56-62	2022-4-09.pdf	2022. N 4
Вельмисова Д.В.	Управление персоналом в условиях цифровой экономики: источники неопределенности и факторы риска	62-69	2022_2_09.pdf	2022. N 2
Вельмисова Д.В.	Ценностно-смысловые аспекты развития культуры сотрудничества в профессиональной деятельности	63-70	2022-4-10.pdf	2022. N 4
Воронова И.В. Рассказова О.А.	Информационные технологии в управлении талантами	70-75	2022_2_10.pdf	2022. N 2

Цифровая трансформация общественных отношений
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Морозов А.В. Небродовская-Мазур Е.Ю. Матвеева И.П.	Цифровая образовательная среда в период пандемии COVID-19: реалии и перспективы	25-31	2022_1_03.pdf	2022. N 1
Покровская Н.Н. Шангутов А.О. Шангутов О.А. Гарин А.К.	Цифровые технологии государственных функций и сетевые модели коммуникации социального предпринимательства	32-41	2022_1_04.pdf	2022. N 1

Социология молодежи и образования
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Вельмисова Д.В.	Смыслы образовательной и профессиональной деятельности обучающихся в условиях гибридного обучения	42-49	2022_1_05.pdf	2022. N 1
Филясова Ю.А.	Перфекционизм в управлении персоналом как фактор конкурентоспособности университета: основные цели и финансовые показатели	49-64	2022_1_06.pdf	2022. N 1
Вырская М.С.	Видеоигры, одиночество и установка на будущее: некоторые наблюдения из онлайн опроса подростков и родителей	65-74	2022_1_07.pdf	2022. N 1
Македошин А.А.	Реализация компетентностного подхода в практиках подготовки специалистов нового поколения	75-80	2022_1_08.pdf	2022. N 1

Социология цифровой среды
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Ахтырский А.А.	Цифровые методы в социологических исследованиях	53-59	2022-3-07.pdf	2022. N 3
Трегубова Н.Д. Пшегорницкая К.Ф.	Проблема очеловечивания технологий искусственного интеллекта в условиях искусственной социальности: случай приложения Replika	60-66	2022-3-08.pdf	2022. N 3
Посталовский А.В.	Применение методологии Data Fusion в медиаизмерениях рейтингов телевидения	67-72	2022-3-09.pdf	2022. N 3

Социология труда и занятости
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Крылова М.А.	Специфика мотивации девиантного поведения студентов в учебном процессе	81-86	2022_1_09.pdf	2022. N 1
Гриднева М.А. Иванченко Л.С.	Современные методы продвижения hr-бренда	87-94	2022_1_10.pdf	2022. N 1
Саенко В.Н.	Управление человеческими ресурсами в современных общественных объединениях	95-103	2022_1_11.pdf	2022. N 1
Степанов А.М. Лисицын П.П.	Социальный портрет современного мигранта	104-111	2022_1_12.pdf	2022. N 1
Цыганкова И.В.	Социальные аспекты применения нестандартных форм занятости на российском рынке труда	112-117	2022_1_13.pdf	2022. N 1
Михайлов С.Г.	Социальный феномен знаний в технологическом преобразовании предприятий и организаций	118-124	2022_1_14.pdf	2022. N 1

Социология девиантного поведения
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Михайлов С.Г.	Общественные противоречия. от конфликта к девиации и преступлениям в сфере экономической деятельности	76-83	2022_2_11.pdf	2022. N 2
Крылова М.А.	Конфликт как сущностная характеристика девиантного поведения: теоретико-методологические предпосылки изучения вопроса	84-90	2022_2_12.pdf	2022. N 2

Социология социальной сферы
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Иванов С.А.	Межрегиональные различия в финансировании здравоохранения в условиях пандемии коронавируса (на примере Северо-Западного федерального округа)	71-75	2022-4-11.pdf	2022. N 4
Ахтырский А.А.	Текучесть педагогических работников: ценностно-мотивационные смыслы и позитивный психологический капитал (PsyCap)	76-88	2022-4-12.pdf	2022. N 4
Рочева Я.С. Радуто В.И. Чернякина Т.С.	Оценка фактов неправомерного обращения с инвалидами при получении услуг	89-92	2022-4-13.pdf	2022. N 4

Социология молодежи
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Маргулян Я.А. Данилова Н.И.	Влияние интернет-коммуникаций на социальную трансформацию личностного потенциала современной российской молодёжи	93-96	2022-4-14.pdf	2022. N 4
Виноградов Л.В. Бурылов В.С.	Цифровой след обучающихся на основе данных LMS	97-99	2022-4-15.pdf	2022. N 4
Гриднева М.А. Петров М.А. Подкопаева А.А.	Эмпирические референты выбора академической и неакадемической карьерной траектории современными магистрантами	107-112	2022-4-17.pdf	2022. N 4
Огарева Е.И. Никитенко Д.А.	Психологическое благополучие в связи профессиональной мотивацией студентов (на примере студентов-психологов)	100-106	2022-4-16.pdf	2022. N 4

Размышления
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Овсянников А.А.	Социология истории: поиски «правильного» взгляда на «не правильную» историю	110-117	2022_2_15.pdf	2022. N 2

Школа молодых исследователей
Автор	Заголовок	Стр.		Издание
Никулина А.Н.	Особенности цифровой трансформации на рынке труда	125-130	2022_1_15.pdf	2022. N 1
Пушникова Е.А. Новикова Е.А.	Исследование актуальных ценностных ориентиров на примере современной молодежи Санкт-Петербурга	118-123	2022_2_16.pdf	2022. N 2
Потемкин М.С.	Экономическая и социальная ответственность персонала предприятий и организаций	131-137	2022_1_16.pdf	2022. N 1
Лыткин Д.Н.	Структура времени в организации	124-131	2022_2_17.pdf	2022. N 2
Чжоу А.Ц.	Социальный конструкт контроля информации в интернет-пространстве: социологический анализ	138-143	2022_1_17.pdf	2022. N 1
Рубцов Ф.С.	Сообщение в структуре пропагандистского воздействия	113-120	2022-4-18.pdf	2022. N 4
Сивокоз Я.Д. Чжоу А.Ц.	Риски в социальной сфере: анализ региональных некоммерческих организаций	146-154	2022-3-18.pdf	2022. N 3
Рубцов Ф.С.	Конспирология в популистской риторике элит: коммуникационное значение	132-138	2022_2_18.pdf	2022. N 2
Кондакова А.А.	Геймификация как современная технология управления персоналом	143-148	2022_1_18.pdf	2022. N 1
Кузнецова Ю.А.	Оценка инновационного потенциала организаций социальной сферы: методология исследования	121-132	2022-4-19.pdf	2022. N 4
Потемкин М.С.	Организационное развитие рекламной деятельности и социальные практики	155-160	2022-3-19.pdf	2022. N 3
Кулакова Е.А.	Психологическое состояние сотрудников на рабочем месте	139-143	2022_2_19.pdf	2022. N 2
Климанов Н.В.	Особенности и объективно-реальное развитие социализации народов Севера России	149-155	2022_1_19.pdf	2022. N 1
Купенко В.Г. Курнакова А.Д.	Напряжение социального пространства в Санкт-Петербурге в условиях развития виртуальных коммуникаций	133-140	2022-4-20.pdf	2022. N 4
Купенко В.Г.	Парадокс выбора на примере изучения сайта знакомств	161-167	2022-3-20.pdf	2022. N 3
Стахиев Н.С.	Влияние гибкости на адаптацию организационных структур к условиям пандемии covid-19	144-151	2022_2_20.pdf	2022. N 2
Саенко В.Н. Ячменникова А.И.	Волонтерская деятельность как фактор повышения стрессоустойчивости молодежи в высших учебных заведениях	156-163	2022_1_20.pdf	2022. N 1
Терехин А.С.	Социальные ожидания студентов в осуществлении трудовой деятельности в условиях пандемии: социологический анализ	163-169	2022_1_21.pdf	2022. N 1
Алиева Г.И. Семина В.Д.	Автоматизация работы HR-специалиста	141-146	2022-4-21.pdf	2022. N 4
Андросова Д.С.	Формирование кросс-функциональной команды посредством применения компетентностного подхода	168-171	2022-3-21.pdf	2022. N 3
Подкопаева А.А.	Поиск рациональных управленческих решений. XIII Всероссийская выставка по кадровому менеджменту	152-155	2022_2_21.pdf	2022. N 2

Вы здесь

2022